第246章 我也是打杂的
第247章我也是打杂的
在接近下班时间骤然收到让人心肺骤停的消息,杨若谦的心情可想而知。
杨若谦一边在网上搜索有关《泰坦尼克号2》主题曲的关键词,一边在pp音乐上找到了原声大碟。
一首歌好不好听,还是要自己去品鉴一下才知道。
就像曾艺和魏玲的歌,虽然风格鲜明突出,在年纪偏大一些的听众那边风靡一时,但其他听众去听,也不会觉得难听。
播放原声大碟的时候,杨若谦顺便点开了这首歌的评论区。
一首放出来没多久的歌曲,此时竟然已经收获了999+的评论,四五十万的收藏!
实时弹幕也正在热火朝天的讨论着相关内容。
“有跟我一样从斗音来的吗?”
“斗音观光团!听歌识曲找bgm真是太方便啦。”
“我是从b站来的……也是听歌识曲。”
“草,我看过这部电影,但是没去听它的主题曲!是听书的时候觉得这bgm好听才找过来的。”
“已经循环播放几十遍了,贼上头。”
“才发现这是《泰坦尼克号2》的主题曲?!这电影什么时候出续作了,我怎么不知道?”
“没看过电影的强烈建议去观看,这辈子不容错过的好电影之一,不看绝对后悔!”
“要不是我看过这部电影还真信了楼上……就这么说,电影的质量和这首歌曲成反比,这歌有多好听,那电影就有多难看,自己品吧。”
“什么自古烂片出神曲……”
“骂之前好好了解一下这部电影的性质啊喂,人家是有点慈善性质的。”
“说的我突然好想去看这电影。”
“火花唱片……感觉这家音乐制作公司的名字有点眼生啊。上面编词编曲的人也基本没怎么见过。”
杨若谦看完这些评论,耳边的歌声也已经流淌大半。
不得不说,这歌确实好听……
和声复杂却又不嘈杂,每一种乐器的调子都完美的融合在一起,与歌手感染力极强的歌声一起,呈上可谓完美的听歌体验。
旋律,节奏,演唱者,几乎都属于顶尖的那一档。
关键是在非常符合当下潮流的前提下,它还很耐听,就算循环播放上百遍也不会腻。
有的歌曲初见惊艳,甚至恨不得掘地三尺去找到来源,可当真找到了音乐源,听了十几遍之后,就再也没有兴趣继续听了。
甚至几年之后再在某个视频里听到相同的旋律,都会下意识忍不住的皱紧眉头。
最典型的例子,便是一些口水歌。
《泰坦尼克号2》主题曲虽然跟真正的“神曲”相比还是有一定的差距,但是也是那种非常值得被加入歌单,想起来听一下就能全身放松的好歌!
“不对啊!我在这里当什么音乐鉴定大师啊?!”杨若谦忽然一下回过神来,差点把耳机直接砸到了地上,“现在最主要的问题不是你们为什么可以做出那么好的音乐吗?!”
“你们之前不是已经烂到根里面了吗?为什么突然一下又起死回生了?”
为了将这种烂尽可能的维持,杨若谦还特意给火花唱片公司来了一次惊为天人的人事调动。
把根深蒂固的老领导直接一撸到底,把最底层的小员工黄维直接提拔成公司最高领导,为的就是让这两派互相看不顺眼,互相内斗,互相掣肘。
一家本就一团乱麻的公司,被杨若谦这么一通瞎搞乱搞,又被大集团收购,没有了倒闭风险,理应陷入内斗的风波中不可自拔才对啊!
为什么反而会焕发生机?
不,不能用焕发生机这么不吉利的词,得说“回光返照”!
一定是回光返照。
濒临死亡的公司,在临死之际把自己最后的潜力爆发出来,一波被榨干,应该也属于正常范围内的波动……吧?
想到这里,杨若谦的情绪逐渐平稳了一些。
写歌这种事情,是非常看灵感,非常看天赋的……努力在这一块,作用不会很大。
公司混乱的管理,层出不穷的内斗,会极大的影响创作者的状态和灵感,对一家唱片公司的打击是巨大的,远远超出其他类型的企业。
自己的方向是对的,绝不能因为一个病患回光返照就觉得是自己医术起了作用。
稳固道心之后,杨若谦看了眼时间,准备下班。
手机上还有一些工作上的事情没处理完,杨若谦打算等回家吃完饭之后再看。
作为全公司唯一一个加班的人,杨若谦心情复杂的走向电梯,离开了办公室大楼。
因为刚刚有事情耽误了一会,所以杨若谦是让常芷晴去开车,到一楼接自己,省点下班路程浪费的时间。
当然,这只是杨若谦给常芷晴编的借口。
真正原因是夏天车里实在是太特么热了,得先把人骗下去开空调,等杨若谦下楼上车,正好就能实现从写字楼到车厢内的空调无缝衔接。
刚推开写字楼的大门,热浪便扑面而来,杨若谦往路上看了眼,急匆匆的往那台炫酷的超跑走去。
刚走没两步,身后忽然传来一个很陌生的声音。
“这位先生,请问你是岿光集团的员工吗?”
如果老板也算员工的话,那我确实是岿光集团的员工。
心里吐槽两句,在职场经验更丰富的杨若谦却没像黄维那样傻乎乎的直接回答。
为什么会有人堵在公司楼下问这种问题?
一般人要找岿光集团,无非就几种情况,第一种是其他公司的人,想来寻求合作。
这种人跟前台预约,打个电话,找个时间到公司就行了,根本不需要到楼下堵人。
第二种是求职者,可求职者想求职,直接给集团的公开邮箱发邮件就行了,无论是拒绝还是录用,都会给出回信。
就算有一些被拒绝了但是不甘心的人,直接打公司电话,说明情况预约面试也不是不行,没必要在楼下堵人。
集团和杨若谦都不是那种把架子摆的很高,不让人进公司,不让人阐述自己想法的人。
总之,无论是因为什么原因要联系岿光集团,都不需要一个人跑到楼下,苦兮兮的一个人一个人堵着问。
除非是想做一些见不得人的事情。
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在接近下班时间骤然收到让人心肺骤停的消息,杨若谦的心情可想而知。
杨若谦一边在网上搜索有关《泰坦尼克号2》主题曲的关键词,一边在pp音乐上找到了原声大碟。
一首歌好不好听,还是要自己去品鉴一下才知道。
就像曾艺和魏玲的歌,虽然风格鲜明突出,在年纪偏大一些的听众那边风靡一时,但其他听众去听,也不会觉得难听。
播放原声大碟的时候,杨若谦顺便点开了这首歌的评论区。
一首放出来没多久的歌曲,此时竟然已经收获了999+的评论,四五十万的收藏!
实时弹幕也正在热火朝天的讨论着相关内容。
“有跟我一样从斗音来的吗?”
“斗音观光团!听歌识曲找bgm真是太方便啦。”
“我是从b站来的……也是听歌识曲。”
“草,我看过这部电影,但是没去听它的主题曲!是听书的时候觉得这bgm好听才找过来的。”
“已经循环播放几十遍了,贼上头。”
“才发现这是《泰坦尼克号2》的主题曲?!这电影什么时候出续作了,我怎么不知道?”
“没看过电影的强烈建议去观看,这辈子不容错过的好电影之一,不看绝对后悔!”
“要不是我看过这部电影还真信了楼上……就这么说,电影的质量和这首歌曲成反比,这歌有多好听,那电影就有多难看,自己品吧。”
“什么自古烂片出神曲……”
“骂之前好好了解一下这部电影的性质啊喂,人家是有点慈善性质的。”
“说的我突然好想去看这电影。”
“火花唱片……感觉这家音乐制作公司的名字有点眼生啊。上面编词编曲的人也基本没怎么见过。”
杨若谦看完这些评论,耳边的歌声也已经流淌大半。
不得不说,这歌确实好听……
和声复杂却又不嘈杂,每一种乐器的调子都完美的融合在一起,与歌手感染力极强的歌声一起,呈上可谓完美的听歌体验。
旋律,节奏,演唱者,几乎都属于顶尖的那一档。
关键是在非常符合当下潮流的前提下,它还很耐听,就算循环播放上百遍也不会腻。
有的歌曲初见惊艳,甚至恨不得掘地三尺去找到来源,可当真找到了音乐源,听了十几遍之后,就再也没有兴趣继续听了。
甚至几年之后再在某个视频里听到相同的旋律,都会下意识忍不住的皱紧眉头。
最典型的例子,便是一些口水歌。
《泰坦尼克号2》主题曲虽然跟真正的“神曲”相比还是有一定的差距,但是也是那种非常值得被加入歌单,想起来听一下就能全身放松的好歌!
“不对啊!我在这里当什么音乐鉴定大师啊?!”杨若谦忽然一下回过神来,差点把耳机直接砸到了地上,“现在最主要的问题不是你们为什么可以做出那么好的音乐吗?!”
“你们之前不是已经烂到根里面了吗?为什么突然一下又起死回生了?”
为了将这种烂尽可能的维持,杨若谦还特意给火花唱片公司来了一次惊为天人的人事调动。
把根深蒂固的老领导直接一撸到底,把最底层的小员工黄维直接提拔成公司最高领导,为的就是让这两派互相看不顺眼,互相内斗,互相掣肘。
一家本就一团乱麻的公司,被杨若谦这么一通瞎搞乱搞,又被大集团收购,没有了倒闭风险,理应陷入内斗的风波中不可自拔才对啊!
为什么反而会焕发生机?
不,不能用焕发生机这么不吉利的词,得说“回光返照”!
一定是回光返照。
濒临死亡的公司,在临死之际把自己最后的潜力爆发出来,一波被榨干,应该也属于正常范围内的波动……吧?
想到这里,杨若谦的情绪逐渐平稳了一些。
写歌这种事情,是非常看灵感,非常看天赋的……努力在这一块,作用不会很大。
公司混乱的管理,层出不穷的内斗,会极大的影响创作者的状态和灵感,对一家唱片公司的打击是巨大的,远远超出其他类型的企业。
自己的方向是对的,绝不能因为一个病患回光返照就觉得是自己医术起了作用。
稳固道心之后,杨若谦看了眼时间,准备下班。
手机上还有一些工作上的事情没处理完,杨若谦打算等回家吃完饭之后再看。
作为全公司唯一一个加班的人,杨若谦心情复杂的走向电梯,离开了办公室大楼。
因为刚刚有事情耽误了一会,所以杨若谦是让常芷晴去开车,到一楼接自己,省点下班路程浪费的时间。
当然,这只是杨若谦给常芷晴编的借口。
真正原因是夏天车里实在是太特么热了,得先把人骗下去开空调,等杨若谦下楼上车,正好就能实现从写字楼到车厢内的空调无缝衔接。
刚推开写字楼的大门,热浪便扑面而来,杨若谦往路上看了眼,急匆匆的往那台炫酷的超跑走去。
刚走没两步,身后忽然传来一个很陌生的声音。
“这位先生,请问你是岿光集团的员工吗?”
如果老板也算员工的话,那我确实是岿光集团的员工。
心里吐槽两句,在职场经验更丰富的杨若谦却没像黄维那样傻乎乎的直接回答。
为什么会有人堵在公司楼下问这种问题?
一般人要找岿光集团,无非就几种情况,第一种是其他公司的人,想来寻求合作。
这种人跟前台预约,打个电话,找个时间到公司就行了,根本不需要到楼下堵人。
第二种是求职者,可求职者想求职,直接给集团的公开邮箱发邮件就行了,无论是拒绝还是录用,都会给出回信。
就算有一些被拒绝了但是不甘心的人,直接打公司电话,说明情况预约面试也不是不行,没必要在楼下堵人。
集团和杨若谦都不是那种把架子摆的很高,不让人进公司,不让人阐述自己想法的人。
总之,无论是因为什么原因要联系岿光集团,都不需要一个人跑到楼下,苦兮兮的一个人一个人堵着问。
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